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Notre société

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Teneo est la société mondiale de conseils aux dirigeants.

Chaque leader a besoin d’une équipe de conseillers de confiance car ils opèrent dans un monde qui évolue rapidement.

Aujourd’hui, les entreprises sont jugées sur la valeur totale qu’elles apportent aux individus et aux sociétés, et non plus uniquement sur les rendements financiers.

Ce en quoi nous croyons

Nous associer avec nos clients dans le monde entier
pour réaliser de grandes choses pour un meilleur avenir.

Nous fournissons ce dont nos clients ont besoin, quand ils en ont besoin.

Nos Offres Nos Employés
Ce que nous faisons

Nous avons construit une entreprise particulièrement centrée sur les besoins de nos clients, en éliminant les barrières traditionnelles pour déployer pleinement notre expertise globale et l’étendue incontestée de nos services afin de résoudre les problèmes les plus complexes de nos clients.

Comment nous procédons

Nos équipes sont soutenues par une organisation mondiale et un vaste réseau de conseillers qui mise sur la collaboration pour permettre la résolution de problèmes complexes. Nous agissons véritablement dans le prolongement des organisations de nos clients, en les stimulant pour avoir une vision globale et de nouvelles façons de penser.

Nos valeurs

Le client, au cœur de nos priorités

Tous nos efforts sont particulièrement axés sur les services fournis à nos clients, en guidant notre approche, nos ressources, notre point de vue et nos solutions.

Élever nos employés

Nous croyons en la formation de nos équipes en interne, avec l’objectif ultime de leur fournir des occasions de se développer et d’assumer leur rôle en tant que prochaine génération de conseillers.

Collaboration sans frontières

Nous travaillons fort pour créer et conserver un environnement qui permet à tous de travailler ensemble en une seule équipe internationale intégrée, en laissant les bonnes idées se créer sans restrictions opérationnelles ou géographiques.

Inclusion et initiative

Chacun de nous dispose d’une riche expérience et de perspectives à en tirer. Notre mission consiste à écouter et capitaliser sur ces connaissances afin de proposer les meilleures solutions à nos clients et de renforcer notre propre culture.

Ouverture d’esprit et confiance

Notre culture dépend de la confiance que nous développons les uns envers les autres. Chacun de nous devrait toujours être ouvert aux discussions difficiles et se sentir en confiance pour modifier nos décisions et nos actions en conséquence.

Intégrité et responsabilité

À tous les niveaux, nous assumons la responsabilité de nos actions pour instaurer une culture plus forte de confiance réciproque et de responsabilité, nous permettant de nous traiter mutuellement avec respect et intégrité.
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