Teneo香港办公室人才咨询副总裁。

对待工作充满热情，凭借出色的研究能力，负责Teneo人才咨询团队知识管理和客户关系议题，专注于亚太地区整体客户解决方案交付业务。

擅长通过系统性方法解决组织挑战，制定在企业和行业层面行之有效的解决方案帮助客户建立思想领导力，在人才绩效分析、组织战略与设计、企业接班人计划、人才风险管理、多元与包容、文化转型等多个领域能力出众。

亦是一位经验丰富的知识管理与运营专家，拥有八年以上行业经验，通过商业策划、研究策略、技术运用、市场专业知识、服务创新等手段，助力企业集团以及金融服务、科技、服务等领域客户发展、协调、提升全球实力。

曾在国际猎头公司亿康先达（Egon Zehnder）担任全球金融服务业务专家，负责该公司金融业务团队的表现提升长期计划，制定全球业务流程，协调智识资本、业务发展、客户管理、客户交付战略的制定和落实，还就本地、区域、全球事务为全球顾问和研究团队提供专业建议。此前参与启动大中华区数字实践项目，通过人才架构和文化工场发展知识产权，协助客户推进人才战略和文化转型管理。

拥有英国曼彻斯特大学经济学和社会科学学士学位。